工 作 动 态
第 421 期
信阳市供水集团有限公司 11-29
——市供水公司工会开展《河南省女职工劳动保护特别规定》实施三周年宣传活动
为进一步推动《河南省女职工劳动保护特别规定》(以下简称《特别规定》)的贯彻落实，营造广大女职工学法、知法、守法、用法的良好氛围，切实实现好、维护好女职工合法权益和特殊利益，11月26日上午，公司工会在羊山四楼党员活动室，开展了《特别规定》实施三周年宣传学习活动。
通过PPT课件，工会办工作人员对照《特别规定》逐条逐款作了详细解读，并指出《特别规定》所具有的三大特点，即：更加全面细致、更加凸显人文关怀、更加具有可操作性。之后，在知识抢答的环节，参加活动的女职工围绕经期保护、孕期保护、生育期保护等具体条款和相关内容积极抢答，现场气氛十分活跃。
此外，11月2日至4日，工会办还动员广大职工积极参与在“豫工惠”APP上组织开展《河南省女职工劳动保护特别规定》有奖竞答活动，进一步扩大了《河南省女职工劳动保护特别规定》在职工群众中的知晓率及覆盖率。
通过活动的开展，进一步普及了女职工特殊权益维护的知识，提高了女职工劳动保护的水平和广大女职工对维护自身合法权益的意识，营造了关爱女性职工的良好氛围。大家纷纷表示，要把这种关爱内化成工作的动力，立足岗位，充分发挥“半边天”作用，为企业发展贡献力量。
今后，工会将通过多种方式广泛开展学习宣传工作，既要使每一位女职工都能知法、懂法、守法、用法，还要注意引导广大女职工合理、理性地运用法律武器维护自身合法权益，做好女职工的娘家人、贴心人。
