工 作 动 态
第 26 期
信阳市供水集团有限公司 1-23
企业年金是基本养老保险之外的补充养老计划，是国家养老保险制度的有效补充，也是养老金三大支柱之一。参加企业年金的基本目的就是提高职工退休后的生活水平。2019年元月份，公司召开了职工代表大会，讨论通过了修改后的《信阳市供水集团有限公司企业年金方案》。
修改后的企业年金方案进一步明确了职工加入条件，企业和职工双方的权利和义务，企业年金缴费、暂停和补缴有关规定，领取方式，方案调整和终止条件，账管费负担形式，组织监督管理等。人力资源部认真学习了《企业年金办法》（人力资源和社会保障部令第36号）相关规定，按照人社部2018版企业年金方案范本，结合本单位实际情况，调整了企业年金方案，降低了企业缴费权益归属年限，对原企业年金方案部分未尽事宜做出明确和规范，提高了企业年金方案的合理性和准确性，增强了可操作性，进一步保障了职工权益。
下一步，人力资源部将严格按照要求，认真贯彻新的企业年金方案，确保公司企业年金方案的合规性和严谨性,认真做好企业年金的各项管理工作。
