工 作 动 态
第 289 期
信阳市供水集团有限公司 7-22
——第二季度党建考核通报
7月21日下午，党群工作部牵头组织公司考核办、各支部书记、副书记及公司党务工作者，在羊山办公区党员活动室开展2021年第二季度党建工作考核会。公司党委书记李福贵参加会议，史波同志主持，考核情况通报如下：
从各支部书记党建工作的述职汇报情况来看,第二季度以来各支部都能认真贯彻落实上级党组织的安排部署，及时将学习和活动开展情况向公司党委汇报，支部工作各有千秋，学习取得了一定的成效，开展活动结合了各部室业务实际，不足之处是：对于上季度党建考核提出的“季度述职报告千篇一律，没有突出重点、亮点”的问题，仍在“总结空喊口号，埋没亮点和数据”的情况，在树标杆、强引领方面做的不够。党建工作重在出实招见实效，公司党委要求各支部书记切实加强宣传总结的能力，要有思路的开展各项工作，还要学会归纳总结党建工作中的亮点，把实事写实，列出具体数字，多结合开展的工作实际，总结基层党建引领工作的方法，让各支部优秀的经验做法更好地开花结果，促进支部党建工作全面进步，用党建工作引领各项工作高质量发展。
此次考核党群部结合二季度党建工作重点制定了详细的《党建工作考核表》，对检查事项进行了分类细化，对考核具体内容列出了清单，会上考核人员根据考核表对各党支部党员教育管理工作、“三会一课”制度、主题党日、发展党员工作、“七一”前活动开展情况以及“我为群众办实事”等党史学习教育开展情况进行了全面检查，公司党委书记李福贵亲自查阅了各党支部书记的个人学习笔记本。
从检查情况看，存在的主要问题有：个别支部党课授课人的个人笔记本缺乏记录；个别支部主题党日工作台账缺少方案；支委会安排工作的内容不具体；党小组关于推选优秀党员的记录不规范；“我为群众办实事”台账过于简单；个人学习笔记本存在会议记录不规范，抄写学习内容、结合实际谈体会少的情况。
会上史波同志传达了《市委巡回指导组党史学习教育第二阶段专题交流座谈会会议精神》《深入学习宣传贯彻《习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话》任务清单》《公司党史学习教育专题组织生活会实施方案》，并结合当前党建工作重点，对各支部下一阶段党建工作作出安排：一是根据此次党建考核检查出的问题，各支部互相对照，查漏补缺。二是将学习宣传“七一”重要讲话精神作为一项政治任务抓实抓细，认真对照任务清单，制定学习计划，开展专题研讨，提升学习效果，每名党员要有1篇相关学习心得感想。三是各支部要做好党史学习教育专题组织生活会工作和“4个时期”党的历史专题学习研讨。
根据此次考核结果李福贵同志对各支部书记提出了以下要求：一是必须扛起责任。各支部书记要切实担负起党建第一责任人的职责，工作要有思路、善于思考，主动给支部班子交任务、指方向，充分听取党员建议意见，调动广大党员的积极性，坚持做到虚功实做、软功硬做，将各项工作细化任务、落实责任到每一位党员，把党员模范带头作用和党组织战斗堡垒作用发挥好，高水平落实好全年党建工作任务。二是改进方式方法。党建工作任务重、头绪多，我们各支部书记、副书记和党务工作者必须站在实现“中国梦”的高度，切实担负起党务工作者的职责和使命，进一步明确工作任务和目标，切实改进工作方法，努力提高基层党建工作的质量，在服务发展、服务群众的具体实践中把国企的政治优势、组织优势发挥好，在各个方面走在前、做表率，切实增强党支部的凝聚力和战斗力。三是端正学习态度。要进一步规范学习笔记和会议记录方式，做到规范、完整；要提高思想认识，端正学习态度，学习不是为了完成任务，是要通过学习提升自我，切莫把学习当成负担；要切实做到学用相结合，把当前党史学习教育与公司党的建设、支部建设相结合，与增强供水保障能力、践行“两个更好”相结合，与公司开展“技能提升年活动”、支部品牌建设相结合，把学习成果转化为推动工作的动力源泉，助推支部所辖各部室工作迈上新台阶。
逆水行舟，不进则退。党建工作不能原地踏步，我们不能满足于过去公司党建工作取得的成绩，要注意在继承传统的过程中坚持与时俱进，不断探索创新，不断有新的突破、新的飞跃和新的发展，全体党务工作者必须满怀激情、理直气壮的抓党建，充分调动一切可以调动的力量，利用一切可以利用的智慧，不断提高干部队伍素质，扎实抓好当下重点，更加积极主动、有序有效的开展各项工作，努力实现党的建设与企业稳定发展、同步推进。